Программа развития

муниципального бюджетного дошкольного

образовательного учреждения

"Детский сад № 51" на 2018 - 2021 годы

 

СКАНЕР ПРОГРАММА РАЗВИТИЯ 2018 001

 

ПАСПОРТ ПРОГРАММЫ

Наименование Программы

Программа развития муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения «Детский сад № 51» на 2018 – 2021 годы (далее Программа) 

Разработчики программы

Администрация ДОУ, творческая группа

Цели Программы

- Обеспечение доступного  качественного и разностороннего воспитания и  развития детей в соответствии с ФГОС ДО;

- Создание условий, максимально способствующих развитию и саморазвитию всех участников образовательного процесса в соответствии с современными требованиями к дошкольному образованию;

- Создание условий по обеспечению безопасного пребывания детей в ДОУ.

Задачи Программы

  1. Обеспечение качества образовательных услуг в соответствии с федеральным государственным образовательным стандартом дошкольного образования, создание предпосылок для роста личностных достижений детей.
  2. Совершенствование уровня профессиональной компетентности и культуры педагогических кадров, развитие профессиональной мобильности.
  3. Обновление материально-технического и программно-методического обеспечения образовательного процесса.

4. Построение взаимодействия ДОУ с семьями воспитанников, расширение сети социального партнерства для функционирования ДОУ в режиме открытого образовательного пространства.

5. Построение современной образовательной среды ДОУ и обеспечение комплексной безопасности образовательного учреждения.

Сроки реализации Программы

с 2018 по 2021 годы.

Перечень программных мероприятий

- Выявление, развитие и адресная поддержка одаренных и талантливых детей в различных областях творческой деятельности;

- Участие в конкурсах на всероссийском, региональном, муниципальном уровнях;

-  Поддержка и развитие массовых мероприятий с участием детей;

- Совершенствование научно-методического обеспечения и стимулирование развития профессиональной компетентности педагогических кадров;

- Участие педагогов в конкурсах на всероссийском, региональном, муниципальном уровнях;

- Повышение уровня самообразования педагогов;

- Повышение квалификационной категории педагогами;

- Реализация программ психолого-педагогического сопровождения;

- Коррекционно-развивающая помощь воспитанникам;

- Замена асфальтового покрытия пешеходных дорожек на участке детского сада;

- Ремонт кровли здания детского сада;

- Расширение  материально-технической базы ДОУ компьютерной техникой, музыкальными центрами для всех возрастных групп;

- Замена детской мебели;

- Активизация взаимодействия и сотрудничества семьи и ДОУ;

- Расширение сети социального партнерства;

- Организация работы по обследованию технического состояния здания и инженерных систем учреждения;

- Техническое обслуживание средств охраны объектов: "тревожная кнопка", система видеонаблюдения;

- Организация обучения работников  МБДОУ № 51  действиям в условиях угрозы совершения террористических актов;

- Организация охраны объектов специализированными охранными организациями;

- Оснащение здания  средствами связи и их обслуживание;

- Проведение замеров сопротивления изоляции силовой и осветительной электропроводки МБДОУ № 51;

- Проведение мероприятий по аттестации рабочих мест по условиям труда в МБДОУ № 51;

- Прохождение обязательных медицинских профосмотров работниками ДОУ, микробиологические исследования;

- Проведение мероприятий по вывозу мусора;

- Проведение дезинфекции, дератизации и дезинсекции помещений МБДОУ № 51.

Ожидаемые результаты реализации Программы

В рамках реализации Программы будут достигнуты следующие результаты:

на уровне воспитанников:

-оздоровление детей с учетом индивидуальных возможностей и особенностей, в том числе детей с ОВЗ и детей инвалидов;

-повышение уровня развития социально-нормативных

возрастных характеристик дошкольника, способствующих подготовке к успешному освоению образовательной программы начального общего образования;

-качественное развитие воспитанников с учетом всех потенциальных возможностей (для детей с ОВЗ).

на уровне педагогов:

-повышение уровня профессиональной компетентности  и субъектной позиции педагога в осуществлении профессиональной деятельности;

- возможность для повышения квалификации в соответствии с осознанными потребностями.

на уровне родителей:

-обеспечение психолого-педагогической поддержки семьи и повышение компетентности родителей (законных представителей) в вопросах развития и образования, охраны и укрепления здоровья детей

на уровне Учреждения:

-расширение сферы дополнительного образования;

-укрепление и пополнение материально-технической базы дошкольного учреждения.

Финансовое

обеспечение

Источник финансирования Программы – средства финансирования бюджета города Курска, областного бюджета.

Раздел 1. Общая характеристика текущего состояния образовательного процесса в МБДОУ «Детский сад № 51»

Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад № 51» (далее – Учреждение) находится в двухэтажном кирпичном здании, построенном по типовому проекту в 1960 году, в связи с этим здание нуждается в капитальном ремонте кровли и ежегодном косметическом ремонте фасада. Учреждение имеет центральное отопление, ламповое освещение, холодное и горячее водоснабжение, канализацию. Антитеррористическая защищенность осуществляется, на основе разработанного и согласованного с начальником УФСБ России по Курской области, начальником Управления по делам ГО и ЧС города Курска, начальником УМВД по городу Курску Паспортом безопасности.

Территория Учреждения благоустроена, в 2017 году заменено асфальтовое покрытие перед зданием, но требуется замена асфальтового покрытия пешеходных дорожек на участке детского сада.

Учреждение посещают 95 воспитанников, функционируют три разновозрастных группы. Каждая группа имеет крытые навесы на участке, в 2015 году было заменено половое покрытие одного навеса, но ещё два требуют замены полового покрытия и три навеса – ремонта крыши. Музыкальный зал оснащен функциональной мебелью и игровым оборудованием в соответствии с требованиями СанПиН, но необходимо проведения косметического ремонта.

Отличительной особенностью ДОУ является стабильность в работе педагогических кадров и обслуживающего персонала.

Педагоги регулярно и успешно проходят аттестацию (100% педагогов, запланированных на аттестацию в 2016-2017 учебном году, успешно аттестовались). Три педагога имеют первую квалификационную категорию, что составляет 30% от всех педагогов. Однако анализ уровня аттестации и деятельности педагогов показал, что в коллективе есть резерв для повышения квалификационной категории. В ближайшие 3 года планируется увеличение числа педагогов с первой квалификационной категорией до 90%.

Развивающая образовательная среда ДОУ организована в соответствии с основными направлениями развития детей согласно требованиям к структуре образовательной программы дошкольного образования и требованиям к условиям реализации образовательной программы дошкольного образования.

Одним из важнейших направлений развития системы образования в ДОУ является информатизация образовательного процесса. На текущий момент в ДОУ созданы следующие компоненты информационного пространства:

- ДОУ подключено к сети «Интернет»;

- создан и функционирует официальный сайт образовательного учреждения.

В целом, материально-техническая база ДОУ соответствует требованиям ФГОС ДО к развивающей предметно-пространственной среде, СанПиН 2.4.1.3049-13., но необходимо дополнить материально-техническую базу ДОУ компьютерной техникой, музыкальными центрами для всех возрастных групп, продолжить замену детской мебели.

Все вышеперечисленное свидетельствует о том, что необходимо продолжать работу, направленную на улучшение состояния текущего состояния образовательного процесса в МБДОУ «Детский сад № 51».

Раздел II. Основные цели, задачи и сроки реализации Программы

Целями Программы развития являются:

1. Обеспечение доступного  качественного и разностороннего воспитания и  развития детей в соответствии с ФГОС ДО;

2. Создание условий, максимально способствующих развитию и саморазвитию всех участников образовательного процесса в соответствии с современными требованиями к дошкольному образованию;

3. Создание условий по обеспечению безопасного пребывания детей в ДОУ.

Для достижения поставленных целей необходимо решение следующих задач:

1. Обеспечение качества образовательных услуг в соответствии с федеральным государственным образовательным стандартом дошкольного образования, создание предпосылок для роста личностных достижений детей.

2. Совершенствование уровня профессиональной компетентности и инновационной культуры педагогических кадров, развитие профессиональной мобильности.

3. Модернизация материально-технического и программно-методического обеспечения образовательного процесса.

4. Построение взаимодействия ДОУ с семьями воспитанников, расширение сети социального партнерства для функционирования ДОУ в режиме открытого образовательного пространства.

5. Построение современной образовательной среды ДОУ и обеспечение комплексной безопасности образовательного учреждения.

          Срок реализации Программы – 2018 – 2020 годы. Этапы реализации не выделяются в связи с тем, что ежегодно предусматривается реализация взаимосвязанных комплексов мероприятий.

Раздел III. Перечень программных мероприятий

Достижение стратегической цели и решение задач обеспечиваются за счет реализации мероприятий Программы. 

Решение задачи обеспечения качества образовательных услуг в соответствии с ФГОС ДО, создания предпосылок для роста личностных достижений детей предусматривает реализацию мероприятий по следующим основным направлениям:

- Выявление, развитие и адресная поддержка одаренных и талантливых детей в различных областях творческой деятельности;

- Участие в конкурсах на всероссийском, региональном, муниципальном уровнях;

-  Поддержка и развитие массовых мероприятий с участием детей.

Для решения задачи совершенствования уровня профессиональной компетентности и инновационной культуры педагогических кадров, развития профессиональной мобильности предусматривается реализация мероприятий по следующим основным направлениям:

- Совершенствование научно-методического обеспечения и стимулирование развития профессиональной компетентности педагогических кадров;

- Участие педагогов в конкурсах на всероссийском, региональном, муниципальном уровнях;

- Повышение уровня самообразования педагогов;

- Повышение квалификационной категории педагогами.

В рамках решения задачи модернизации материально-технического и программно-методического обеспечения образовательного процесса будут выполняться  следующие мероприятия:

- Реализация программ психолого-педагогического сопровождения;

- Коррекционно-развивающая помощь воспитанникам;

- Замена асфальтового покрытия пешеходных дорожек на участке детского сада;

- Ремонт кровли здания детского сада;

- Расширение  материально-технической базы ДОУ компьютерной техникой, музыкальными центрами для всех возрастных групп;

- Замена детской мебели.

Для решения задачи построения взаимодействия ДОУ с семьями воспитанников, расширения сети социального партнерства для функционирования ДОУ в режиме открытого образовательного пространства будут выполняться мероприятия по следующим направлениям:

- Активизация взаимодействия и сотрудничества семьи и ДОУ;

- Расширение сети социального партнерства.

          Решение задачи построения современной образовательной среды ДОУ и обеспечения комплексной безопасности образовательного учреждения предусматривает мероприятия по следующим направлениям:

- Организация работы по обследованию технического состояния здания и инженерных систем учреждения;

- Техническое обслуживание средств охраны объектов: "тревожная кнопка", система видеонаблюдения;

- Организация обучения работников  МБДОУ № 51  действиям в условиях угрозы совершения террористических актов;

- Организация охраны объектов специализированными охранными организациями;

- Оснащение здания  средствами связи и их обслуживание;

- Проведение замеров сопротивления изоляции силовой и осветительной электропроводки МБДОУ № 51;

- Проведение мероприятий по аттестации рабочих мест по условиям труда в МБДОУ № 51;

- Прохождение обязательных медицинских профосмотров работниками ДОУ, микробиологические исследования;

- Проведение мероприятий по вывозу мусора;

- Проведение дезинфекции, дератизации и дезинсекции помещений МБДОУ № 51.

          Перечень программных мероприятий и информация о сроках их реализации, объемах финансирования и ожидаемых результатах реализации мероприятий представлены в Приложении № 1 к Программе развития. 

Раздел IV. Ресурсное обеспечение Программы

Общий объем финансирования Программы составляет 2 078 909,60    тыс. руб., в том числе по годам: 
2018 год – 519 727,40 руб.; 
2019 год – 519 727,40 руб.; 
2020 год – 519 727,40 руб.; 

2021 год – 519 727,40 руб.
средства бюджета города Курска – 1 761 365,60  тыс. руб., в том числе по годам: 
2018 год – 440341,4 руб.; 
2019 год – 440341,4  руб.; 
2020 год – 440341,4   руб.; 

2021 год – 440341,4   руб.
средства областного бюджета – 317 544,00  руб., в том числе по годам: 
2018 год – 79 386,00 руб.; 
2019 год – 79 386,00  руб.; 
2020 год – 79 386,00  руб.;

2020 год – 79 386,00  руб.

Приносящая доход деятельность (родительская плата) – 6 981 998,67 (с 2018 по 2021 гг.) Объемы финансирования мероприятий Программы развития ежегодно уточняются в установленном порядке при формировании или уточнении бюджета на соответствующий год и плановый период. 

 

Раздел V. Механизм реализации Программы развития,

контроль  за ходом ее реализации

Общее руководство и контроль за ходом реализации Программы развития осуществляет МБДОУ «Детский сад № 51»:

- осуществляет мониторинг реализации Программы по итогам отчетного года и после завершения реализации Программы; проводит оценку эффективности реализации Программы за отчетный год;

- разрабатывает и согласовывает в установленном порядке проекты правовых актов, необходимых для выполнения Программы; 
- организует внедрение информационных технологий в целях управления реализацией Программы и контроля за ходом выполнения программных мероприятий. 

Раздел VI. Оценка социально-экономической эффективности Программы развития

В результате реализации мероприятий Программы развития повысится  удовлетворенность социума  качеством  образовательных услуг, будет сохранена система функционирования и обеспечено дальнейшее развитие МБДОУ «Детский сад № 51», созданы условия по обеспечению комплексной безопасности. 
        Реализация мероприятий Программы развития позволит получить следующие основные результаты: 

-  создать  соответствующую образовательную среду для одаренных детей;

-  использовать в обучении электронные  образовательные средств;

-  реализовать ФГОС ДО;

- обеспечить воспитанникам и их родителям (законным представителям) доступность полной и объективной информации об образовательном учреждении, содержании и качестве программ (услуг) за счет регулярного обновления информации на сайте учреждения.

- обеспечить охват не менее 75% детей 5-7 лет программами дополнительного образования,  в целях создания условий для успешной адаптации  в социуме; 

- повысить педагогическое творчество и самореализацию инициативы педагогов дополнительного образования; 

- создать условия педагогическим работникам и руководящему составу для повышения квалификации и переподготовки;

- сохранить и укрепить психическое и физическое здоровье детей путем создания условий для внедрения современных здоровьесберегающих технологий в образовательном учреждении; 

- улучшить техническое состояние здания и систем жизнеобеспечения МБДОУ «Детский сад № 51». 

 

ПРИЛОЖЕНИЕ № 1

к Программе развития

МБДОУ «Детский сад № 51» на 2018 – 2021 гг.

 

№ п/п

Наименование мероприятия

Источники финансирования

Сумма расходов, всего, тыс. Руб.

 

 

В том числе по годам

Срок реализации

Ответственные за реализацию мероприятий

Ожидаемый результат (значение целевых показателей за весь период реализации, в том числе по годам)

2018

2019

2020

2021

Цель: Обеспечение доступного качественного и разностороннего воспитания и развития детей в соответствии с ФГОС ДО.

Задача № 1. Обеспечение качества образовательных услуг в соответствии с федеральным государственным образовательным стандартом дошкольного образования, создание предпосылок для роста личностных достижений детей.

1.1.           

Реализация основной образовательной программы дошкольного образования

Не требует финансирования

-

-

-

-

-

2018-

2021 гг.

МБДОУ «Детский сад № 51»

Обеспечение качества и доступности дошкольного образования.

Сохранение наполняемости:

2018г. – 97 чел.;

2019г. – 97 чел.;

2020г. – 97 чел.;

2021г. – 97 чел.

1.2.

Участие воспитанников в конкурсах, выставках, смотрах, поддержка одаренных детей в различных областях творческой деятельности

Не требует финансирования

-

-

-

-

-

2018-

2021 гг.

МБДОУ «Детский сад № 51»

Увеличение доли воспитанников принимающих участие в конкурсах, выставках на уровне ДОУ, муниципальном и региональном уровнях:

2018г. – 36%;

2019г. – 42%;

2020г. – 46%;

2021г. – 50%.

1.3.

Психолого-педагогическое консультирование родителей (законных представителей)

Не требует финансирования

-

-

-

-

-

2018-

2021 гг.

МБДОУ «Детский сад № 51»

Доля родителей, которым предоставляется психолого-педагогическое консультирование:

2018г. – 45%;

2019г. – 67%;

2020г. – 86%;

2021г. – 100%.

Цель: Создание условий максимально способствующих развитию и саморазвитию всех участников образовательного процесса в соответствии с современными требованиями к дошкольному воспитанию.

Задача 2. Совершенствование уровня профессиональной компетентности и культуры педагогических кадров, развитие профессиональной мобильности.

2.1.

Развитие профессиональной компетентности педагогических кадров (курсы КИРО)

Бюджет города

190000,00

30000,00

70000,00

40000,00

50000,00

2018-2021 гг.

МБДОУ «Детский сад № 51»

Повышение профессионального уровня педагогических работников. Повышение квалификации:

2018г. – 33%;

2019г. – 67%;

2020г. – 11%;

2021г. – 33%.

2.2.

Организация переподготовки педагогических кадров образовательного учреждения.

Не требует финансирования

-

-

-

-

-

2018-2021 гг.

ОГБУ ДПО КИРО, КГУ

Участие в методической работе города Курска, транслирование педагогического опыта работы через: участие в конкурсах, публикации на сайте ДОУ, проектную деятельность, интернет конкурсы:

2018г. – 80%;

2019г. – 85%;

2020г. – 90%;

2021г. – 100%.

2.3.

Повышение квалификационной категории педагогами

Не требует финансирования

-

-

-

-

-

2018-2021 гг.

КИРО

Получение квалификационной категории в 2018г. – 2 чел.; 2019г. – 2 чел; 2020г. – 3чел.; 2021г. – 2 чел.

Задача 3. Обновление материально-технического и программно-методического обеспечения образовательного процесса.

3.1.

Реализация программ психолого-педагогического сопровождения

Не требует финансирования

-

-

-

-

-

2018-2021 гг.

МБДОУ «Детский сад № 51»

Сохранение и укрепление физического и психического здоровья детей. Доля педагогов реализующих здоровьесберегающие технологии –

ежегодно 100%.

3.2.

Коррекционно-развивающая помощь воспитанникам

Не требует финансирования

-

-

-

-

-

2018-2021 гг.

МБДОУ «Детский сад № 51»

Оказание коррекционно-развивающей помощи воспитанникам ежегодно в 100% объеме

3.3.

Замена асфальтового покрытия пешеходных дорожек на участке детского сада

Бюджет города

-

-

-

-

200000,00

2018-2021 гг.

МБДОУ «Детский сад № 51»

Приведение пешеходных дорожек в соответствие с нормами:

2021г. – 100%.

3.4.

Ремонт кровли здания детского сада

Бюджет города

-

-

-

-

800000,00

2018-2021 гг.

МБДОУ «Детский сад № 51»

Приведение кровли здания учреждения в соответствие с санитарными нормами:

2021г. – 100%.

Задача 4. Построение взаимодействия ДОУ с семьями воспитанников, расширение сети социального партнерства для функционирования ДОУ в режиме открытого образовательного пространства.

4.1.

Активизация взаимодействия и сотрудничества семьи и ДОУ

Не требует финансирования

-

-

-

-

-

2018-2021 гг.

МБДОУ «Детский сад № 51»

Создание условий для продуктивного общения детей и родителей на основе общего дела: семейные праздники, досуги, совместные кружки. Вовлеченность родителей в разнообразные формы взаимодействия с ДОУ составит: 2018 г. – 50%,  2019 г. – 55%, 2020 г. – 60%, 2021 г.– 70%.

4.2.

Расширение сети социального партнерства

Не требует финансирования

-

-

-

-

-

2018-2021 гг.

МБДОУ «Детский сад № 51»

Заключение договоров на проведение совместной деятельности с социальными партнёрами – 1 ежегодно.

Цель: Создание  условий по обеспечению безопасного пребывания детей в ДОУ.

Задача 5. Построение современной образовательной среды ДОУ и обеспечение комплексной безопасности образовательного учреждения.

5.1.

Прохождение обязательных медицинских профосмотров работниками ДОУ, микробиологические исследования

Бюджет города

160000,00

40000,00

40000,00

40000,00

40000,00

2018-2021 гг.

МБДОУ «Детский сад № 51»

Обеспечение условий соответствующих СанПиН:

100% ежегодно.

5.2.

Организация и осуществление мониторинга сигналов удаленных систем автоматической пожарной сигнализации, обеспечение охраны в ДОУ «Тревожная кнопка» и техническое обслуживание средств охраны объекта.

Бюджет города

258895,2

64723,8

64723,8

64723,8

64723,8

2018-2021 гг.

МБДОУ «Детский сад № 51»

Осуществление мониторинга,

обеспечение безопасности ДОУ - 100% ежегодно.

5.3.

Проведение замеров сопротивления изоляции силовой и осветительной электропроводки.

Бюджет города

35000,00

17500,00

17500,00

2018-2021 гг.

МБДОУ «Детский сад № 51»

Осуществление замеров сопротивления изоляции силовой и осветительной электропроводки:2019г. – 100%;

2021г. – 100%.

5.4.

Технический осмотр огнетушителей.

Внебюджет-ные средства

4172,00

1043,00

1043,00

1043,00

1043,00

2018-2021 гг.

МБДОУ «Детский сад № 51»

Перезарядка первичных средств пожаротушения – огнетушителей:

ежегодно 100%.

5.5.

Организация работы по техническому обследованию здания

Не требует финансирования

-

-

-

-

-

2018-2021 гг.

МБДОУ «Детский сад № 51»

Организация работы по вопросам безопасности – 100% ежегодно.

5.6.

Обеспечение учреждения средствами связи

Бюджет города

24800,00

6200,00

6200,00

6200,00

6200,00

2018-2021 гг.

МБДОУ «Детский сад № 51»

Обслуживание и оснащение учреждения средствами связи – 100% ежегодно.

5.7.

Проведение мероприятий по специальной оценке условий труда ДОУ

Внебюджет-ные средства

40000,00

40000,00

-

-

-

2018-2021 гг.

МБДОУ «Детский сад № 51»

Проведение специальной оценки условий труда 1 раз в 5 лет:

2018г. – 100%.

5.8.

Проведение мероприятий по вывозу мусора, дезинфекции, дератизации и дезинсекции помещений

Бюджет города

90624,00

22656,00

22656,00

22656,00

22656,00

2018-2021 гг.

МБДОУ «Детский сад № 51»

Вывозу мусора, дезинфекции, дератизации и дезинсекции помещений – 100 % ежегодно.

5.9.

Коммунальные услуги:

- отопление;

- электроэнергия;

- водоснабжение.

Бюджет города

2286400,00

571600,00

571600,00

571600,00

571600,00

2018-2021 гг.

МБДОУ «Детский сад № 51»

Проведение оплате коммунальных услуг – 100% ежегодно.

5.10.

Оплата услуг связи («Интернет»)

Бюджет города

48000,00

1200,00

1200,00

1200,00

1200,00

2018-2021 гг.

МБДОУ «Детский сад № 51»

Обеспечение доступности информации на всех уровнях – 100% ежегодно.

 

 

СКАНЕР ПРОГРАММА РАЗВИТИЯ 2018 002